キャリア採用(海外拠点勤務)

海外拠点管理者

            勤 務 地              

中国

東南ASEAN

    最 低 限 必 要 な 経 験 ・ 資 格      

■基本的なPCスキル(エクセル:表計算、ワード:文書作成)

■中国語での日常会話できる方(中国駐在)、

   英語での日常会話ができる方(ASEAN地域駐在)

■コミュニケーション力

       で き れ ば 必 要 な 経 験 ・ 資 格       

□生産管理経験をお持ちの方尚可

□アパレル業界のご経験をお持ちの方

           職 務 内 容            

■海外現地法人へ出向し、工場にて現場管理責任者として、

アパレル商材の第三者検品・検針業務の指揮・管理をしていただきます。※品質管理に近いお仕事です。

≪具体的には≫

・検品・検針の管理、監督

・クライアント(日本企業)への状況報告、連絡

・営業との連携業務

・現地視察の方のアテンド

※社内、クライアント双方との密なコミュニケーションが必要なポジションです。

≪キャリアパス≫

・拠点責任者→担当地域におけるブロック長→海外事業部責任者

             給 与               

■年俸制:月給:24万円~35万円※備考参照

■賞与:年俸に含む

※年収:288万円~420万円

■帰省手当(年2回)【備考】

■給与:ご経験・スキルを考慮の上決定

■試用期間(6ヶ月)中は契約社員雇用※その後正社員への登用を前提とする

           就 業 時 間             

8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)(残業 有)

※拠点により異なる

             休 日                

年間休日96日 日、祝

※駐在国のカレンダーに基づく

           社 会 保 険             

雇用、労災、健康、厚生年金


          応 募 方 法            

写真付き履歴書・職務経歴書の2点を用意して頂き、郵送またはメールにてご応募ください

郵送:〒108-0074 東京都港区高輪3-12-8 管理部人事労務担当者まで

メール:roumu@g-f.co.jp


 

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海外

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